Nhân Viên Kinh Doanh Thực Phẩm (Thịt Heo)

hậu cần.Trong đó có lĩnh vực sản xuất và kinh doanh Thức ăn Gia súc, Gia cầm, Thủy sản & Con giống. Thịt heo tươi đến khách hàng theo kênh được giao. Giúp khách hàng phân biệt và lựa chọn sản phẩm theo nhu cầu sử dụng thực phẩm (kinh doanh & sử dụng cho gia đình). Lập kế hoạch bán hàng theo tuyến, đảm thu công nợ, chịu trách nhiệm chính trong việc thu hồi công nợ khách hàng. Quản lý nhân viên kinh doanh Technology Skill. Others skill. Job Overview Job Title Trưởng Nhóm Kinh Doanh Thực Phẩm (Thịt Heo)

Mô Tả Công Việc ' Cập nhật forecast heo thịt. giết thịt SX từ BP thống kê trại 'Kinh doanh heo thịt BU Miền Đông 2 & heo giết thịt BU Miền Đông 1,2 Báo cáo tình hình nhận đơn hàng & xuất. tồn heo 'Hoàn tất chứng từ & lập hợp đồng mua ban heo thịt. tinh heo nội bộ 'Thanh toán tiền thừa. tiền cọc. giảm giá chuyển. Kiểm dịch. CTP. Chấm công Yêu Cầu Công Việc Đại học chuyên ngành kế toán, Thú y ( ưu tiên cho nhân viên đã từng làm trong lĩnh vực chăn nuôi) Excel thành thạo Hiểu biết sâu về quy trình điều phối Hiểu

Mô Tả Công Việc. Tư vấn & hỗ trợ khách hàng tất cả các dòng sản phẩm tài chính. Tìm kiếm & khai thác nguồn khách hàng mới. Được đào tạo đầu vào, nâng cao kiến thức chuyên môn thường xuyên. Môi trường làm VIÊN KINH DOANH TÀI CHÍNH VĨNH LONG. NHÂN VIÊN KINH DOANH TÀI CHÍNH VĨNH LONG. NHÂN VIÊN KINH DOANH TÀI CHÍNH VĨNH LONG. NHÂN VIÊN KINH DOANH TÀI CHÍNH VĨNH LONG. NHÂN VIÊN KINH DOANH TÀI CHÍNH VĨNH LONG. NHÂN VIÊN BÁN HÀNG TRỰC TIẾP KHÔNG YÊU CẦU BẰNG CẤP HỒ CHÍ MINH. NHÂN VIÊN BÁN HÀNG TRỰC TIẾP

kinh doanh của công ty. Báo cáo kết quả thực hiện KPI hằng tháng. Xây dựng và thực hiện đúng ngân sách hoạt động của Khối Kinh doanh Xuất khẩu. Quản lý nhân viên. giao chỉ tiêu, hạn mức cho nhân viên Triển khai, kiểm tra, đôn đốc nhân viên thực hiện các quy định, quy chế của Công ty. Huấn luyện và đào tạo nhân viên mới đáp ứng nhu cầu phát triển kinh doanh. Đánh giá nhân viên, khen thưởng, kỷ luật nhân viên, đề xuất tuyển dụng, đào tạo,.

lý Tuyển dụng, đào tạo và hỗ trợ nhân viên kinh doanh trong các công tác bán hàng và giữ chân khách hàng Tuyển dụng và đào tạo nâng cao năng suất của nhân viên kinh doanh, bao gồm chức danh giám đốc quan hệ khách hàng ưu tiênHỗ trợ trực tiếp nhân viên kinh doanh NHƯT yếu kém trong công tác bán hàngHỗ trợ nhân nhân viên kinh doanh, giải quyết những vướng mắc phát sinh trong hoạt động kinh doanh và có các đề xuất của ACB trên thị trườngGhi nhận ý kiến đóng góp của khách hàng, KPP, nhân viên kinh doanh và ban lãnh

Quản lý doanh số, chi phí, lợi nhuận, đôn đốc nhân viên hoạt động hiệu quả. Tiếp thu và đưa những phẩm theo quy chuẩn công ty đưa ra. Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh. Đề xuất các giải pháp nhằm duy trì và thúc đẩy hoạt động kinh doanh. Quản lý và điều hành, giám sát công việc của nhân viên Chi nhánh. Lên kế hoạch cho nhân viên triển khai và thúc đẩy nhân viên thực hiện kế nghiệm bán hàng cho nhân viên. Làm file báo cáo hàng tháng, file nhận xét nhân viên, file chấm công

Chuyên viên Khách hàng Cá nhân Doanh nghiệp 2. Thực hiện công tác kinh doanh đối với Khách hàng cá nhân doanh nghiệp. Tư vấn sản phẩm, thu thập hồ sơ Chức danh. Chuyên viên Hỗ trợ hoạt động. Hỗ trợ phát triển kinh doanh Mô tả công việc. Lập và thực hiện kế hoạch công việc cá nhân Thực hiện các công tác hỗ trợ phát triển kinh doanh tại Chi nhánh. Soạn thảo Khách hàng cá nhân và Chuyên viên Hỗ trợ phát triển kinh doanh Củ Chi. Chuyên viên Khách hàng Cá nhân

Xây dựng kế hoạch, tổ chức thực hiện và chịu trách nhiệm về các hoạt động kinh doanh của nhóm sản phẩm nghị để hoạt động kinh doanh của nhóm hiệu quả.Quản lý, đào tạo, hướng dẫn nhân viên kinh doanh trong bộ phận về kiến thức sản phẩm, kỹ năng bán hàng và xử lý tình huống theo phương pháp, cách thức với của từng nhân viên kinh doanh đối với công tác tháng, công tác tuần.Thực hiện các công việc khác theo Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong nhóm sản phẩm Ung thư.Có kết nối rộng với hệ thống bệnh viện, các

THÔNG BÁO TUYỂN NHÂN VIÊN KINH DOANH Công ty Cổ phần Phần mềm BRAVO là một doanh nghiệp chuyên kinh doanh Vị trí cần tuyển. NHÂN VIÊN KINH DOANH 2. Số lượng cần tuyển. 07 nhân viên 3. Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng. 7. Trong đó. Mức lương hấp dẫn, xét tăng lương định kỳ 2 lần. năm (Các cá nhân có kinh nghiệm và thâm niên Có cơ hội mở rộng kiến thức về hệ thống quản trị doanh nghiệp ERP và hệ thống kế toán doanh nghiệp.

doanh các sản phẩm dành cho khách hàng cá nhân ( KHCN ) và các hộ kinh doanh cá thểHộ kinh doanh tại viên thuộc phạm vi quản lý theo đúng chức năng và phạm vi công việc của từng vị trí, đảm bảo tuân thủ kinh nghiệm ở vị trí Chuyên viên chính kinh doanh trực tiếp với kết quả kinh doanh vượt trội tại các về thị trường, thị hiếu và các sản phẩm dành cho khách hàng cá nhân. Kinh nghiệm về quản lý nhóm nhân viên, tạo nguồn cảm hứng, động viên, đào tạo, thu hút nhân tài và phát triển con người.